Satu -satunya kebiasaan kerja sederhana yang dapat meningkatkan karier Anda

Bukan rahasia lagi bahwa pria di kantor Anda mungkin membuat lebih dari Anda-bahkan jika Anda memiliki judul dan pengalaman yang sama. Meskipun tidak semua yang menyebabkan kesenjangan pembayaran gender ada dalam kendali Anda, sebuah studi baru menyoroti satu kebiasaan yang dapat membantu sedikit mempersempitnya, setidaknya dalam hidup Anda sendiri.

Penelitian baru menunjukkan bahwa pria mengajukan lebih banyak pertanyaan daripada wanita di konferensi karier meskipun wanita mengarang mayoritas peserta, Sains Laporan Majalah. Di permukaan, mungkin tidak tampak seperti masalah besar, tetapi para peneliti mengatakan alasannya adalah kuncinya: pria merasa lebih nyaman dalam sorotan dan tidak takut untuk berbicara.

"Ini membantu Anda merasa seperti ini adalah ruang Anda, bahwa Anda adalah bagian dari komunitas dan bukan hanya penonton."

Mengajukan pertanyaan ke auditorium yang penuh sesak adalah cara mudah untuk menonjol dari kerumunan-dan itu mengarah pada membuat koneksi setelah kuliah selesai. “Ini juga membantu Anda merasa seperti ini adalah ruang Anda, bahwa Anda adalah bagian dari komunitas dan bukan hanya penonton,” kata Alison Johnston, seorang peneliti ekologi statistik dan penulis utama penelitian ini.

Itu bukan hanya sesuatu yang terjadi di konferensi. Bahkan pada pertemuan di kantor pria lebih cenderung berbicara dan terkadang, lebih dari yang lain. Jadi, jika Anda memiliki sesuatu untuk dikatakan atau ditanyakan, mari kita angkat tangan. Dan melambaikan tangan sepertimu Mengerjakan Pria Hard-Cince-Extra-Extra lebih cenderung dipanggil, mulai di sekolah dasar (desah). Ada pertanyaan?

Berbicara tentang kesenjangan gaji, ini adalah negara bagian terbaik dan terburuk untuk kesetaraan wanita. Plus, inilah cara dipromosikan di tempat kerja di luar kantor.